한국농어촌공사 금강사업단 공무직(청소원) 보훈·장애인 제한경쟁 채용공고

• 학력, 전공, 성별, 연령 제한 없음(단, 정년에 도달하지 아니한 자)
• 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 따른 취업지원대상자 또는 장애인 고용촉진 및 직업재활법에 따른 장애인만 지원 가능
• 임용예정일로부터 즉시 업무종사 가능자
• 남자의 경우, 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
• 공사 인사규정 제9조의 임용 결격사유가 없는 자(공고문 참조)
• 근무지로 출퇴근 가능자

국가유공자 등 취업지원대상자(면접전형 동점자 처리 시 우선순위 적용에 한함)

• 접수기간: 2026. 10. 29. ~ 2026. 11. 13. 18:00(접수마감일 18:00 접수에 한함)
• 접수방법: 채용홈페이지에서 온라인 접수(https://recruit.incruit.com/ekr)
• 선발방법

가. 서류전형(100점): 제출서류를 바탕으로 응시자격 및 지원서 작성적합도(불성실 기재여부 등) 심사를 통한 적합자 전원 선발

• 단, 응시인원이 채용인원의 5배수 이상인 경우 서류평가(자기소개서 60점, 경력 20점, 고령자 20점)를 통해 5배수 이내 선발
• 동점자 발생 시 동점자 전원 합격처리 및 동점자를 포함한 대상자가 5배수를 초과할 수 있음

나. 면접전형(100점): 직무적합성(40점)과 직무수행능력(60점)을 평가하여 고득점자 순으로 선발

• 동점자 처리 기준: (1순위) 취업지원대상자 (2순위) 서류전형 고득점자
• 면접 세부일정 및 면접장소 등은 면접전형 대상자(서류전형 합격자)에게 별도 안내 예정
• 최종합격자 발표: 2026.11.25. 채용홈페이지에서 개별확인 / 업무형편에 따라 변경될 수 있음

※ 자세한 내역은 첨부파일의 공고문을 참조하여 주시기 바랍니다.

• 채용예정일: 2027.1.1.

인사규정 제9조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 직원에 임용될 수 없다.

• 피성년후견인 또는 피한정후견인
• 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
• 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
• 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
• 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예 기간 중에 있는 자
• 법원의 확정판결이나 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 자
• 파면처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자
• 해임처분을 받은 날로부터 3년을 경과하지 아니한 자
• 채용신체검사 및 신원조회결과 부적격 판정을 받은 자
• 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
• 「공공기관의 운영에 관한 법률」제4조에 따른 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 날로부터 5년이 지나지 아니한 자
• 그 밖에 채용의 공정한 관리에 영향을 미치는 행위로서 부정한 행위를 한 자 또는 채용 공고문에 불합격 처리 기준으로 정한 행위를 한 자
• 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
• 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

• 고용형태: 무기계약직
• 근무지: 전북
• 학력: 학력무관
• 채용구분: 신입+경력
• 접수: 20261029 ~ 20261113