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한국문화진흥(주) 뉴서울컨트리클럽 정규직(재무회계, 코스관리, 주방찬모) 및 기간제(경기진행) 채용공고

어디한국문화진흥주식회사
무슨 일이용.숙박.여행.오락.스포츠 · 정규직 · 5명
마감D-10 (2026-11-06)
🎓 학력무관 · 신입📍 경기
응시자격
  • 학력, 전공, 성별, 연령 제한 없음(단, 정규직의 경우 만 60세 정년)
  • 임용 즉시 근무가 가능한 자
  • 한국문화진흥(주) 인사규정 제19조에 의한 채용 결격 사유가 없는 자
우대사항

무관

전형절차

[공통 서류전형]

  • 평가위원 점수 합산하여 평균점수 70점 이상 중 고득점자 순 합격자 선정
  • 분야별 채용 인원의 3배수를 면접 대상자로 선발

(단, 분야별 응시인원이 채용인원의 10배수 이상인 경우 5배수 선발)

  • 합격자 배수를 초과한 동점자 전원 면접 대상자로 선발

[주방찬모 분야 서류전형]

  • 평가위원 점수 합산하여 평균점수 70점 이상 중 고득점자 순 합격자 선정
  • 분야별 채용 인원의 3배수를 실기 대상자로 선발

(단, 분야별 응시인원이 채용인원의 10배수 이상인 경우 5배수 선발)

  • 합격자 배수를 초과한 동점자 전원 실기 대상자로 선발

[주방찬모분야 실기전형]

  • 서류 점수와 관계없이 제로베이스에서 평가
  • 평가위원 점수 합산하여 평균점수 70점 이상 중 고득점자 순 합격자 선정
  • 채용인원의 2배수를 면접 대상자로 선발

(단, 5배수 실기전형 대상자로 선발한 경우 3배수 선발)

  • 합격자 배수를 초과한 동점자 전원 면접 대상자로 선발

[공통 면접전형]

  • 서류전형 점수와 관계없이 제로베이스에서 평가
  • 평가위원 점수 합산하여 평균점수 70점 이상 중 고득점자 순 합격자 선정
  • 동점자 발생시 다음 각 호의 순위에 따라 합격자 선정
  • 취업지원 대상자
  • 직전 심사전형 고득점자
  • 최종 심사전형 평가요소 순별 고득점자
결격사유

결격사유 제19조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 직원으로 채용할 수 없다.

  • 피성년후견인 또는 피한정후견인
  • 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
  • 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람
  • 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
  • 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 사람
  • 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
  • 직무와 관련하여「형법」 제355조(횡령, 배임) 및 제356조(업무상의 횡령과 배임)에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
  • 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
  • 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄

나.「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

  • 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 사람
  • 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 사람
  • 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 병역의무 불이행자

가. 병역판정검사, 재병역판정검사 또는 확인신체검사를 기피하고 있는 사람

나. 징집ㆍ소집을 기피하고 있는 사람

다. 군복무 및 사회복무요원 복무를 이탈하고 있는 사람

  • 채용구비 서류가 거짓이거나, 그 밖에 부정한 방법으로 채용구비서류를 작성하여 제출한 사람
  • 회사 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법(본인 또는 본인과 밀접한 관계가 있는 타인이 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정행위를 한 경우, 해당 부정 행위로 인해 채용에 합격한 본인)으로 채용된 사실이 적발되어 합격취소 및 직권면직 또는 파면?해임된 후 5년이 경과하지 않은 사람
  • 전 근무기관에서 비위 혐의로 당연퇴직, 파면, 해임되거나 벌금 300만원 이상 형을 선고받은 경우 그 퇴직일 또는 집행이 종료되거나(종료된 것으로 보는 경우 포함) 집행을 받지 아니하기로 확정된 날부터 5년이 지나지 않은 사람
공고 기본정보
  • 고용형태: 정규직,비정규직
  • 근무지: 경기
  • 학력: 학력무관
  • 채용구분: 신입
  • 접수: 20261021 ~ 20261106

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