(보훈 및 장애인 제한경쟁) 육아휴직자 대체 시간선택제 일자리 채용

• 채용부문별 응시자
• 보훈 : 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」등에 의한 취업지원대상자
• 장애인 : 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 의한 장애인
• 채용제한 및 합격취소 사유에 해당되지 않는 자(결격사유 참고)
• 성별, 학력, 연령 등 제한 없음

(단, 접수 마감일 기준 신용보증기금 정년(만 60세)을 초과한 자,「병역법」76조에서 정한 병역의무를 불이행한 자, 신용보증기금 시간선택제 근무 경험자는 지원 불가)

• 채용 예정일에 즉시 근무 가능한 자

※ 자세한 내용은 첨부된 채용 공고를 참고해 주시기 바랍니다.

• 가점은 ‘6. 증빙서류 제출’에서 제시된 서류 제출이 가능한 경우에만 입력

※ 가점과 관련된 증빙서류 중 일부라도 미제출 또는 입력내용과 다르거나 요건을 미충족하는 경우 불합격 처리되므로 입사지원 시 관련 서류 사전발급을 통해 반드시 확인 후 입력

• 가점 대상자임에도 불구하고 입사 지원 시 우대사항을 입력하지 않는 경우 증빙서류 제출 여부와 관계없이 우대가점 미적용(불합격은 아님)

※ 자세한 내용은 첨부된 채용 공고를 참고해 주시기 바랍니다.

ㅁ 입사지원

• 접수기간 : 2026.10.19.(월) ~ 11.2.(월) 15:00 (접수시간 내 24시간 접수 가능)
• 접수방법 : 채용홈페이지(https://kodit2.saramin.co.kr)를 통한 온라인 접수(개별 방문, 우편, 이메일 접수 불가)

ㅁ 서류전형

• 평가대상 : 지원자격에 부합하는 지원자
• 평가방법 : (1차) 적부심사 → (2차) 자기소개서(총 3문항) 평가
• 합격자 선정 : 1차 적부심사를 통과한 지원자에 한하여 ‘2차 평가점수’에 ‘가점’을 합산한 ‘종합 점수’ 고득점자 순으로 채용단위별 채용예정인원의 4배수 또는 5배수* 선정

(※ 채용예정인원 2명 이상 : 4배수 / 2명 미만 : 5배수)

ㅁ 면접전형

• 평가대상 : 서류전형 합격자 중 면접 응시 정보를 등록하고 제출 서류 확인을 통해 지원 자격 및 가점 내용이 일치하는 자*

※ 증빙서류 확인 후 지원자격(보훈·장애)에 해당되지 않거나, 가점 내용이 일치하지 않는 지원자는 면접전형 응시 불가

• 평가방법 : 질의응답을 통해 기본인품, 업무적응력, 조직적응력, 의사소통능력, 윤리의식을 종합적으로 평가
• 면접전형 : 2026.12.1.(화) ~ 12.4.(금) 中 1일 실시 예정 (서울 또는 대구)

※ 면접전형 장소 등 세부사항은 서류전형 합격자 발표 후 안내 예정

• 합격자 선정 : ‘면접 평가점수’와 ‘가점’을 합산한 ‘종합 점수’ 고득점자 순으로 채용단위별 채용예정인원의 1배수 선정
• 예비합격자 : 채용단위별 채용예정인원이 2명 이상인 경우 1배수, 2명 미만인 경우 3배수를 예비합격자로 선정하여 순번 부여
• 면접전형 합격자발표: 2026. 12월 중

ㅁ 신체검사 등

※ 자세한 내용은 첨부된 채용 공고를 참고해 주시기 바랍니다.

• 피성년후견인, 피한정후견인 및 파산선고를 받고 복권(復權)되지 아니한 사람
• 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람
• 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
• 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 사람
• 법률에 따라 공민권(公民權)이 정지되거나 박탈된 사람
• 병역을 기피한 사람
• 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 사람
• 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 사람
• 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」에 따라 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 사람
• 「공공기관의 운영에 관한 법률」에 따라 지정된 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소되거나 퇴직한 때로부터 5년이 지나지 아니한 사람
• 다음 각 목의 어느 하나에 해당되는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄

나.「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄

다.「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」제2조제2호에 따른 스토킹범죄

• 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당되는 죄를 저질러 파면, 해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과된 사람을 포함한다.)

가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력 범죄

나.「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년 대상 성범죄

※ 자세한 내용은 첨부된 채용 공고를 참고해 주시기 바랍니다.

• 고용형태: 비정규직
• 근무지: 서울,대구,인천,대전,세종,경기,충남,전남광주,경남
• 학력: 학력무관
• 채용구분: 신입
• 접수: 20261019 ~ 20261102